Bilan de compétences · Certifié Qualiopi · Éligible CPF
Révéler vos compétences, autrement
Un bilan qui ne se limite pas aux questionnaires : entretiens, outils d’exploration et médiations culinaires pour observer concrètement votre façon d’être et d’agir, explorer des possibles, et donner du sens à votre parcours.
Notre signature
Pourquoi la médiation culinaire ?
Nos bilans, construits avec la même exigence méthodologique, soit une phase préliminaire, d’investigation et de conclusion, s’appuient sur un accompagnement individualisé et personnalisé. Ils reposent entre autres sur des ateliers de médiation culinaire. Une approche encore rare dans les bilans de compétences, qui va au-delà des questionnaires et des outils habituels.
Réfléchir à son parcours ne passe pas toujours par les mots d’emblée. Nous avons imaginé ce support pour déplacer votre regard, favoriser l’expression, faire émerger autrement vos ressources. L’objectif n’est jamais la performance culinaire.
En situation, on observe par exemple :
- l’organisation et la gestion du temps
- la prise d’initiative
- la gestion des imprévus
- la créativité
- la communication et la coopération
- la prise de décision
- la confiance en soi
… puis on relie ces observations à votre parcours et à votre projet professionnel, pour construire ensemble les étapes qui suivent. Un bilan de compétences concret, vivant et humain.
Trois phases pour un bilan individualisé
Phase préliminaire
Analyse de votre demande, identification des besoins, définition d’objectifs personnalisés et co-construction des modalités d’accompagnement.
Phase d’investigation
Entretiens, portefeuille de compétences, ligne de vie, RIASEC, enquêtes métiers… et ateliers de médiation culinaire comme situations concrètes d’observation.
Phase de conclusion
Synthèse, projet professionnel validé, plan d’action concret, remise de la synthèse réglementaire. Entretien de suivi proposé à 6 mois.
Tarifs
Un protocole de 18 heures, ajusté à votre besoin
Notre bilan est construit sur 18 heures. Selon votre situation, nous pouvons le resserrer ou l’approfondir : la durée se décide ensemble lors du premier échange, gratuit.
Ciblé
16 heures
Un format resserré, pour une demande déjà bien identifiée.
1 400 €
Notre protocole
18 heures
Le bilan dans sa version de référence.
1 600 €
Approfondi
24 heures
Plus de temps pour explorer, jusqu’à la durée maximale légale d’un bilan de compétences.
2 400 €
Financement : CPF, employeur ou autofinancement.
Vos questions
Combien de temps dure le bilan ?
Notre protocole de référence dure 18 heures, adaptable selon votre demande, vos besoins et votre rythme — nous proposons aussi des formats plus resserrés (16h) ou plus approfondis (24h), présentés dans notre grille tarifaire.
Les heures sont réparties sur plusieurs semaines, dans la limite de six mois, selon votre organisation. Nous privilégions la rencontre en présentiel, qui favorise la qualité des échanges et l’utilisation de nos supports.
La durée exacte et le rythme sont définis ensemble au démarrage de l’accompagnement.
La médiation culinaire est-elle obligatoire ?
Non. Nous la proposons dès qu’elle est possible, pertinente et utile pour vous. C’est un outil que nous aimons particulièrement, car il révèle la personne d’une façon différente. Et pas besoin de savoir cuisiner : l’objectif n’est jamais la performance culinaire.
Comment le financer ?
Via votre Compte Personnel de Formation (CPF), votre employeur, ou en autofinancement. Nous vous renseignons dans vos démarches de financement.
Mon employeur aura-t-il accès aux résultats de mon bilan ?
Non. Le bilan de compétences est un espace strictement confidentiel. Ni le contenu des entretiens, ni la synthèse ne sont transmis à votre employeur ou à votre financeur. Seul le document de synthèse vous est remis, et vous seul décidez de le partager ou non. C’est un droit prévu par le code du travail.
Si votre bilan a lieu en tout ou partie sur votre temps de travail, votre employeur doit uniquement donner son accord sur les dates et la durée de l’absence, jamais sur le contenu ou les résultats de votre démarche.
Premier échange gratuit
Un accompagnement confidentiel et personnalisé, construit à partir de votre situation et de vos objectifs. Le premier échange est gratuit et sans engagement.
Financement : CPF, employeur ou autofinancement.
Tarif : selon la durée du bilan (16, 18 ou 24 h).